Siemens inashika nafasi ya kwanza katika maendeleo endelevu ya kimataifa

Jones Sustainability Index (DJSI) ilikadiria Siemens kama kampuni inayofanya vyema katika kundi la viwanda kwa maendeleo endelevu. Pata 81 kati ya 100 Kuwa kiongozi wa kimataifa katika kategoria sita, ikijumuisha uvumbuzi, usalama wa mtandao na ulinzi wa mazingira unaohusiana na tasnia na bidhaaSiemens inashika nafasi ya kwanza kati ya makampuni 45 katika kundi jipya la viwanda la Dow Jones Sustainability Index (DJSI). DJSI ni cheo kinachotambulika kimataifa cha maendeleo endelevu, ambacho hutungwa kila mwaka na Dow Jones, mtoaji wa kiashiria mwakilishi wa Standard & Poor's, kampuni ya uwekezaji. Siemens imejumuishwa katika nafasi hii kila mwaka tangu kutolewa kwa mara ya kwanza kwa DJSI mwaka wa 1999. Katika cheo kilichotolewa mnamo Novemba 12, 2021, Siemens ilipata matokeo chanya sana ya tathmini ya jumla na kupata alama 81 (kati ya pointi 100). Kampuni pia imepata nafasi inayoongoza duniani katika kuripoti kijamii na kimazingira, uvumbuzi, usalama wa mtandao na ulinzi wa mazingira kuhusiana na bidhaa na viwanda. Mbali na viwango vya kiuchumi, DJSI pia inazingatia mambo ya ikolojia na kijamii. "Kwetu sisi, maendeleo endelevu ni muhimu kwa maendeleo ya biashara ya kampuni na sehemu muhimu ya mkakati wa kampuni," alisema Judith Wiese, afisa mkuu wa maendeleo ya binadamu na endelevu wa Siemens AG na mjumbe wa kamati ya usimamizi. "Kutambuliwa kwa DJSI pia kunathibitisha kuwa mkakati wetu ni sahihi. Chini ya mwongozo wa mfumo mpya wa 'shahada', tumepiga hatua mpya na kufanya juhudi zaidi kufikia malengo ya juu ya maendeleo endelevu." Mnamo Juni 2021, Siemens ilitoa mfumo wa "shahada" katika siku yake ya soko la mitaji. Mfumo huu mpya wa kimkakati ndio kanuni elekezi kwa maendeleo yote ya biashara ya Siemens kote ulimwenguni, na unafafanua maeneo muhimu na malengo kabambe yanayoweza kupimika katika mazingira, kijamii na Utawala (ESG). Kila herufi katika "shahada" inawakilisha uwanja ambapo Siemens itakuza maendeleo kwa uwekezaji mkubwa zaidi: "d" inawakilisha uondoaji kaboni, "e" inawakilisha maadili, "g" inawakilisha utawala, "R" ni ufanisi wa rasilimali, na mbili za mwisho "e" kuwakilisha usawa wa wafanyakazi wa Siemens kwa mtiririko huo Na kuajiriwa.